ホストクラブ求人・アルバイト情報『ホストワーク』関西版

ホストワークで別途まとめた給料特集の内容をそのまま紹介すると、
ホストの平均月収額は約51万円です。
ホストの給料は達成した売上額を元に計算される歩合給がメイン。
それぞれの頑張り次第で給料額は大きく変わるのであくまで参考データです。

ホストの給料を構成する各種のお金についてまとめました。

ホストの基本給にあたる給料です。
冒頭で説明した歩合給を支払えるほどの売上がないホストに向けて支払われます。
新人時代の給料の大半はこの保証給です。
約15万〜18万前後です。
高額なお店ならば25万円を超えることもあります。

特集：売れないホストの給料は？安心の最低保証

ホストが達成した売上（成果）を元に計算される給料です。
詳細は特集「ホストの歩合給（小計・総売・バック率）の仕組み」をご覧下さい。
歩合給でしっかり稼げるようになったらホストとして一人前です。
歩合給を貰っているホストは基本的に保証給の支給対象外になります。
給料額は天井知らず。
歌舞伎町の最高クラスのホストならば推定で8000万、大阪の最高クラスのホストならば推定3000万近い給料を稼いでいる計算になります。

特集：【総合】歌舞伎町ホスト 売上＆年収ランキング
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売上額（No.）、指名本数、新規指名本数などが上位のホストに与えられる給料です。
固定額の場合がほとんどです（数万円）。
店舗によっては売上額（No.）の賞金を店舗全体の売上を元に計算した歩合給として支払うこともあります。
新人ホストにとってはハードルの高いものばかりですが、唯一簡単に狙える賞金としては「皆勤賞」があります。

特集：ホスト求人待遇調査 貰えてウレシイ、賞金の数々！

役職ホストや新人ホストなど、特定のホストに支払われる給料です。
ほとんどが数万円の固定額ですが、役職ホストへの手当は店舗全体の売上を元に計算した歩合給として支払うこともあります。

両方とも、入店して新たに仲間に加わったホストに対して支払われる給料です。
基本的に前者は新人ホスト向けで、後者は経験者向けです。
入店祝い金は5〜50万とお店によってかなり幅が大きいです。
移籍金はスキルや経験、移籍前の成績などから計算されるので売れっ子ホストほど額は大きくなります。